Il corso approfondisce i principali aspetti organizzativi, gestionali e finanziari legati alla conduzione delle Unioni di comuni e mira a fornire agli amministratori e ai funzionari dei piccoli Comuni strumenti operativi per governare in modo efficace i servizi condivisi.
Attraverso due moduli tematici – dedicati alla governance e al controllo e alla gestione delle risorse umane ed economiche – è possibile acquisire conoscenze pratiche per costruire e gestire una Unione efficiente, sostenibile e trasparente.

Il corso prevede un impegno di 4 ore in autoapprendimento ed è organizzato in 2 moduli:

Modulo 1 | L’Unione dei Comuni: un modello di governance per il futuro dei territori
Modulo 2 | L’architettura istituzionale e operativa dell’Unione dei Comuni

Al termine di ogni modulo è prevista un'attività di lavoro collaborativo. Ogni modulo è propedeutico alla fruizione del successivo.
Dopo aver completato tutti i moduli e tutte le attività collaborative previste nel corso, potrai effettuare il test di valutazione, compilare il questionario di gradimento ed ottenere l'open badge.

Cosa troverai nel corso:

• Contenuti aggiornati e pratici, spiegati da esperti del settore
• Schede riepilogative, materiali scaricabili e test di autovalutazione finale
• Attività di lavoro collaborativo per confrontarti con colleghi e applicare quanto appreso

Alla fine di questo corso il partecipante è in grado di:

•    comprendere i modelli di governo tecnico e politico delle funzioni associate;
•    impostare un sistema di controllo di gestione in Unione di comuni;
•    organizzare le risorse umane in un contesto intercomunale;
•    gestire in modo efficace e sostenibile le risorse economico-finanziarie dell’Unione.

Al completamento di questo corso viene rilasciato un open badge che certifica le competenze acquisite.
Per ottenere l'open badge è necessario completare tutti i moduli, superare il test di autovalutazione e compilare il questionario di gradimento